بيدفيست - جنوب أفريقيا - الفوركس تداول

تداول الفوركس تذكر أن العقود مقابل الفروقات هي منتج عالي الاستدانة ويمكن أن يؤدي إلى خسائر تتجاوز الودائع الخاصة بك. تداول العقود مقابل الفروقات قد لا يكون مناسبا للجميع، لذا يرجى التأكد من أنك تفهم تماما المخاطر التي ينطوي عليها. إيغ هو الاسم التجاري ل إيغ ماركيتس لت و إيغ ماركيتس جنوب أفريقيا المحدودة. يتم تقديم الحسابات الدولية من قبل إيغ الأسواق المحدودة في المملكة المتحدة (فكا رقم 195355)، وهو ممثل قانوني من إيغ أسواق جنوب أفريقيا المحدودة (فسب رقم 41393). ويطلب من سكان جنوب أفريقيا الحصول على شهادات الإجازة الضريبية اللازمة بما يتماشى مع بدل الاستثمار الأجنبي ولا يجوز لهم استخدام بطاقات الائتمان أو بطاقات السحب الآلي لتمويل حساباتهم الدولية. يوفر إيغ خدمات التنفيذ فقط ويدخل في الأصل إلى المعاملات الرئيسية مع عملائها على أسعار إيغس. هذه الصفقات ليست على تبادل. وفي حين أن إيغ هي مؤسسة خدمات مالية خاضعة للتنظيم، فإن عقود الفروقات الصادرة عن إيغ لا ينظمها قانون فيس حيث يتم تنفيذها على أساس مبدأ الأصل. المعلومات الواردة في هذا الموقع ليست موجهة إلى المقيمين في الولايات المتحدة أو بلجيكا أو أي بلد معين خارج جنوب أفريقيا ولا يقصد توزيعها أو استخدامها من قبل أي شخص في أي بلد أو ولاية قضائية يكون فيها هذا التوزيع أو الاستخدام مخالفا إلى القانون المحلي أو اللوائح المحلية. صوت سا أعلى مزود كفد في يوم العمل المستثمرين الشهري جوائز السمسرة السنوية في عامي 2018 و 2018، أفضل منصة لتجار اليوم النشط في عام 2018 و 2018 و سا أفضل الأسهم عبر الإنترنت في عام 2018. فوركس وسيط جنوب أفريقيا تريد أن تكون واردة في هذه القائمة وسيط إرسال بريد إلكتروني إلى: بروكرزفوركسترادرس مجلس الخدمات المالية في جنوب أفريقيا هو المسؤول عن الرقابة وتنظيم جميع الوسطاء الماليين غير المصرفيين في الدولة الأفريقية. ويتولى مجلس الأمن الاتحادي، الذي لديه القدرة على فرض غرامات وعقوبات غير محدودة على الأطراف المخالفة، خدمة شكاوى العملاء حيث يمكن للمستثمرين المتضررين تنبيه السلطات إلى أنشطة غير أخلاقية أو غير قانونية لشركات الخدمات المالية. ويقع مكتب فسب في بريتوريا. وكان راند جنوب افريقيا ثابتا على مدى السنوات الخمس الماضية، ولكن الحكومة كانت متحفظة جدا عندما يتعلق الأمر بمراقبة الصرف المختلفة التي تحد من قدرة المواطنين على استثمار الأموال في الخارج. ودافعو الضرائب الذين تزيد أعمارهم عن ثمانية عشر عاما في وضع جيد، وهم أشخاص طبيعيون قد يستثمرون ما يصل إلى 4 ملايين راند (أقل بقليل من 500،000 دولار أمريكي) في ما يسمى بدل الاستثمار البحري الذي يسيطر عليه التبادل. مطلوب شهادة التخليص الضريبي لأغراض التداول، والدخل المكتسبة من الاستثمار الخاص بك قد تبقى في الخارج. على الرغم من وجود بنية تحتية متطورة وأفضل من الرقابة التنظيمية من المتوسط، لا تغفل عن حقيقة أن قدرا كبيرا من العناية الواجبة له ما يبرره عند اختيار وسيط الفوركس الخاص بك. جوبورغ ليست لندن أو نيويورك لهذه المسألة. الاحتيال موجودة، وعلى استعداد لاتخاذ المال الخاص بك وتشغيل. يجب أن تكون السلامة والأمن في مقدمة أولوياتك، وقد يتعين عليك إجراء المزيد من التدقيق لضمان خيار جيد. تحقق من أوراق الاعتماد مع السلطات، تحقق من أن هناك حقا مكتب محلي لدعم احتياجاتك، والتحقق من جودة القائمة القصيرة الخاصة بك مع التجار الآخرين في المنطقة. فمن الحكمة لمقارنة المحل، وتريد أن تختار وسيط الفوركس مع سجل حافل المعلقة التي وقفت اختبار الزمن. كمتداول الفوركس مقرها في جنوب أفريقيا، فرصة افضل ما لديكم هو العثور على شركة الغربية التي هي مرخصة ومنظمة من قبل فسب. يجب الحرص على تجنب الشركات البحرية التي قد تبدو تبدو جيدة على السطح، ولكن، إذا كان لديك أي وقت مضى للضغط على حقوقك القانونية في ولاية قضائية أخرى، بل هو كابوس الذي هو أفضل تجنبها من خلال التعامل مع الشركة التي ذهبت على بعد ميل إضافي وأنشأ وجود محلي. الكمية ليست بالضرورة العامل المميز، ولكن نوعية الخدمة والأمن هي ذات أهمية قصوى. إذا كنت ترغب في أن تصبح تاجر الفوركس ولكن لا أعرف من أين تبدأ أو أي وسيط لفتح حساب مع، ونحن هنا لتسهيل دخولك في عالم مثير من تداول العملات الأجنبية من خلال توفير اختيار الخاصة بنا من أفضل وسطاء الفوركس في القائمة أعلاه. تعتبر هذه الشركات من الشركات الأكثر موثوقية في سوق الفوركس، وهي خاضعة للتنظيم والمرخص لها، وفي حين أن الخيار النهائي لك وحده، لن تفقد شيئا عن طريق إلقاء نظرة على اختياراتنا من عالم الفوركس. أوبتيلاب بارتنرز أب فاتبورس برونزغاتا 31 118 28 ستوكهولم السويد تداول العملات الأجنبية على الهامش يحمل درجة عالية من المخاطر، وقد لا يكون مناسبا لجميع المستثمرين. درجة عالية من الرافعة المالية يمكن أن تعمل ضدك وكذلك بالنسبة لك. قبل اتخاذ قرار الاستثمار في النقد الأجنبي يجب عليك أن تنظر بعناية أهدافك الاستثمارية، ومستوى الخبرة، والقدرة على المخاطرة. يجب عدم اعتبار أي معلومات أو آراء في هذا الموقع بمثابة طلب أو عرض لشراء أو بيع أي عملة أو حقوق ملكية أو أدوات مالية أو خدمات أخرى. الأداء السابق ليس مؤشرا أو ضمانا للأداء المستقبلي. يرجى قراءة إخلاء المسؤولية القانونية لدينا. كوبي 2017 أوبتيلاب بارتنرز أب. جميع الحقوق محفوظة. جنوب أفريقيا نظرة عامة على الأداء أظهرت النتائج مرة أخرى قيمة التركيز الإداري الضيق على الصناعات التي يعرفها مدرائنا التنفيذيون جيدا. وارتفعت اإليرادات من 10،5 إلى 69،3 مليار راند) 2018: 62،7 مليار راند (، في حين بلغت أرباح التداول 10،5 مليار راند) 2018: ر 8 مليار راند (. وقد تحقق هذا الأداء على خلفية النمو الاقتصادي البطيء وانخفاض ثقة الأعمال التجارية والمستهلكين. وجاءت مساهمات قوية من قطاعات السيارات والسفر والطيران والخدمات والتأجير والمنتجات والمكاتب. وعلى الرغم من أن الظروف التجارية كانت صعبة بوجه عام، فإن جيوب الفرص كانت واضحة. يجب أن نهنئ فرق الإدارة على الاستفادة القصوى منها. وازدادت مبيعات السيارات الوطنية الجديدة إلى أقصى حد بفضل قسم سيارات أكثر انسيابية في إطار فريق قيادة جديد وحيوي. لقد أثبتت شركاتنا في مجال التأجير والمنتجات والمعاشات السنوية قدرتها على الصمود في بيئة صعبة بشكل عام. كان من الصعب تجنب بعض الرياح المعاكسة الاقتصادية. وظلت صادرات السلع المصنعة تندرج تحت قطاع التصنيع في جنوب أفريقيا تحت الضغط. وانخفض الإنفاق الاستهلاكي وتراجع الراند بشكل كبير، مما أدى إلى كبح الواردات. ومن الواضح أن هذا أثر على حجم أعمال الشحن لدينا. وقد أثرت التخفيضات في صناعة التعدين على العديد من الانقسامات لأن مجموعات التعدين غالبا ما تكون زبائن رئيسيين. كما أدى انخفاض الاستثمار في البنية التحتية من قبل الحكومة إلى خلق تحديات. القضايا الجوهرية تعتمد عمليات جنوب أفريقيا على نجاح العطاءات في قطاع التعدين والدوائر الحكومية وشركات القطاع الخاص الرئيسية. وغالبا ما تكون حالة التمكين أساسية عند منح هذه العطاءات. وقد جعلت بيدفيست جنوب أفريقيا نتائج ب-ببي بطاقة النتائج المحسنة أولوية وقد حصلت معظم أعمالنا على المستوى 2 أو المستوى 3 B - ببي شهادة. ومع ذلك، فإنه في انتظار إدخال تعديلات على مدونة الممارسات الجيدة ب-ببي يمكن أن تشكل تحديات في المستقبل. ويواجه هذا التحدي جميع الشركات في جنوب أفريقيا، بما في ذلك منافسي بدفيست جنوب أفريقيا الذين سيتعين عليهم أيضا مضاعفة جهودهم. استمرار نجاح بطاقة الأداء هو ضرورة استراتيجية. التضخم في نطاق 5 يمكن أن تكون مفيدة لتداول الشركات داخل بيدفيست جنوب أفريقيا مستقرة. وعلاوة على ذلك، يمكن أن يحدد مقاومة العملاء في وإدارة الهامش قد تتأثر. التوزيع هو وظيفة رئيسية في العديد من الشركات داخل القسم. عندما تدفع أسعار الوقود والكهرباء التضخم الداخلي فوق مؤشر أسعار المستهلكين يصبح من الصعب نقل العملاء إلى الحد الأقصى للزيادة. وقد أصبح هذا الأمر شاغلا في عام شهدت فيه تكاليف الوقود ارتفاعا مطردا. معظم العقود مرتبطة بمؤشر أسعار المستهلك، ولكن مؤشر أسعار المستهلك زائد يخلق تحديا. استفحال في جنوب أفريقيا تم إحراز تقدم كبير في استراتيجيتنا المتمثلة في استقطاب خدماتنا وخدمات التوزيع في جنوب أفريقيا. وبحلول نهاية العام، كان ينتظر موافقة مجلس المنافسة على عرض بيدفيست للحصول على أسهم إضافية في شركة الاستعانة بمصادر خارجية والخدمات، مفلاسيرف المحدودة. ومن شأن ذلك أن يمنح المجموعة حصة أغلبية ويفتح الطريق أمام طرح مساهمي الأقلية. بيدفيست جنوب أفريقيا و مفلاسيرف لها عمليات تكميلية، وخلق فرص للنمو الأعمال جنبا إلى جنب مع تحقيق التآزر عبر خدمات الاستعانة بمصادر خارجية لدينا. في أواخر العام، أنجزت شركة بيدفيست عملية الاستحواذ على هوم أوف ليفينغ براندس، الموزع الرئيسي للجنوب والجنوب الأفريقي للماركات المنزلية والمطبخ مثل هوفر وراسل هوبز وبيل و سالتون و تك و بينوير و بيردا وغيرها الكثير. هوم أوف ليفينغ براندس هي القاعدة الأولى لإنشاء قسم 11، منتجات بيدفيست الاستهلاكية. إن عملية الاستحواذ تفتح فرصا للنمو الاستراتيجي. ولم تعد جنوب أفريقيا اقتصاد قائم على الموارد. ويشكل القطاع الاستهلاكي معظم النشاط الاقتصادي للبلد. ويعتبر التحضر وتكوين الأسرة المحركين الرئيسيين للنمو. ومن الواضح أن الأعمال المخصصة لتوزيع الأدوات المنزلية والمطبخ ستكون في صميم هذه التطورات الإيجابية. الآفاق الدولية لا تقتصر استراتيجية نمونا على جنوب أفريقيا. ويجري أيضا استكشاف القارة الأوسع نطاقا. وقد أحرزت خطط متقدمة جدا لافتتاح الأعمال التجارية القائمة على المنتجات الصناعية في سوازيلند وبوتسوانا وزمبابوي وزامبيا. وأنشأت الفرقة فريقا أفريقيا للتحقيق في فرص الاستحواذ في الجنوب الأفريقي وفي أبعد من ذلك. ويجري حاليا التحقيق في فرصة واحدة في غرب أفريقيا. ويفضل الاستحواذ على الأعمال التجارية القائمة، ولكن سيتم أيضا فحص الفرص لإطلاق عمليات غرينفيلدز بالتعاون مع الشركاء المحليين. مجالات التركيز هي تجارة الأعمال والخدمات الصناعية والتوزيع. أفريقيا تحظى باهتمام متزايد، ولكن بالإضافة إلى ذلك تسعى الفرقة بقوة فرص الاستحواذ خارج القارة. الظروف تفضي إلى صنع الصفقات. وتقوم العديد من المجموعات المصرفية الدولية بإعادة النظر في ميزانياتها العمومية والتخلص من حقوق الملكية في مصالحها غير المصرفية التي تحظى باهتمام متزايد. وهذا يخلق فرصا للأعمال التجارية الاستحواذ مثل بيدفيست. واستمر النمو في سوقنا المحلية وواصلت شركة بيدفيست جنوب أفريقيا خلق فرص العمل. وبحلول نهاية العام، ارتفع عدد الموظفين بشكل هامشي إلى 82. 478 - وتحققت مكاسب في العمالة دون فقدان التركيز على الكفاءة التشغيلية والتحكم الصارم في التكاليف. وظل كلا المجالين موضع اهتمام الإدارة المركزة. وظل تطوير شعبنا يمثل أولوية، وزادت ميزانيتنا التدريبية من 17 إلى 277.9 مليون روبية (2018: 227.6 مليون راند). تبقى السلامة في مكان العمل من الأولويات، ويمكن أن تشكل تحديا لأن بعض الفرق وخاصة في قسم الشحن تعمل في بيئات خطرة بطبيعتها. نحن لا نلتزم فقط بالتشريعات ذات الصلة، ونحن إطلاق بانتظام محركات الوعي لمكافحة الرضا والحفاظ على معدلات الحوادث منخفضة. ولسوء الحظ على الرغم من هذه الجهود، وقعت حالة وفاة واحدة. وظهرت روح الفريق عبر عملياتنا في تركيز قوي في العام الذي نشأت فيه صعوبات العمل في العديد من قطاعات الاقتصاد. عن طريق تأخير هياكل الإدارة وحفظ المديرين التنفيذيين على مقربة من القضايا اليومية ونحن غالبا ما تكون قادرة على معالجة المخاوف العمال في مرحلة مبكرة. القرب من كوالفاس يضمن المديرين والموظفين البقاء على اتصال. وقعت بعض الإضرابات، ولكن تم حل القضايا عموما دون خدعة أو العداء. العديد من أعمالنا، لا سيما في مجال الخدمات، هي النقابات. وكثيرا ما تكون شركاتنا طرفا في تسويات الأجور على نطاق الصناعة التي تعمل لمدة تصل إلى ثلاث سنوات. وأي حالة من عدم اليقين في بيئة العمل هي دورة دورية وتحدث عندما تقترب إحدى المستوطنات، ويتعين الاتفاق على صفقة جديدة. بطاقة تقرير الشعبة السيارات وضعت في أداء قوي. وكانت أسعار الفائدة المنخفضة المستمرة إيجابية نظرا لأنها تعطي المشترين من الشركات والأفراد اليقين على السداد الشهري. ولكن السعي النشط للمبيعات وفرص الأعمال الأخرى كان أيضا وظيفة من الهياكل المبسطة وضعت على مدى السنوات الثلاث الماضية. وتركز الإدارة على الفرص التجارية، وقد اتخذت جميع النفقات غير الضرورية من الأعمال التجارية. وقد تم تسليط الضوء على فائدة هذا النهج من خلال ارتفاع أرباح التداول بمقدار 27،6. وباعتبارها موردا رئيسيا لقطاع البناء المحاصر، واجهت الكهربائية تحديات مستمرة. ومع ذلك، فإن فائدة الترشيد وإعادة التنظيم على مدى العامين الماضيين خلقت منصة للنمو المتواضع، ولكن السرور. ولا تزال شركات البناء والمتعاقدين من الباطن تحت الضغط، ولكن فريقنا الكهربائي الأقل حجما حافظ على مكانته كمورد رائد وممثِّل على الصعيد الوطني ويتمتع بمزيد من المكاسب. وظلت البيئة التجارية للخدمات المالية صعبة. وقد أدى ضعف الثقة في قطاع الأعمال لدى بنك بيدفيست إلى إعاقة أنشطة الإقراض لقطاع الشركات، في حين تأثر التأجير بتخفيض حجم التأجير الكامل للصيانة فيما يتعلق بعقد كبير انتهى العام الماضي. تأثرت العملات الأجنبية في قطاع الترفيه بضغط المستهلك. في بيدفيست التأمين يبقى استراتيجية لدينا للحد من الاعتماد على وحدات التخزين ولدت عن طريق وكلاء مكارثي. ومع ذلك، كان الجر بطيئا في البناء. وقد حققت الشحنات جيدا لتحقيق قدر من النمو في الوقت الذي كانت فيه الأحجام تحت ضغط مستمر. وقد تباطأ الاقتصاد وتوقفت صادرات الصلب وكانت حركة بعض السلع الزراعية بطيئة. كان هناك حاجة إلى العمل النشط للعثور على أحجام بديلة. وجرى استثمار كبير في الهياكل الأساسية. مع اقتراب الاقتصاد، الشحن هو في وضع جيد للاستفادة. وظلت الظروف التجارية صعبة في الصناعة وفريق العمل بشكل جيد لتحقيق قدر من النمو. وظل الطلب على المنتجات الترفيهية ضعيفا، وإن كان التحسن واضحا بحلول نهاية العام. وسيواصل الفريق بناء على الاعتراف بالعلامة التجارية جيدة واقتناء R300 مليون دوران تصنيع الفرشاة والتوزيع الأعمال سيخلق المزيد من الفرص للمضي قدما. عاد المكتب نتائج ارضاء في بيئة تنافسية للغاية. وقد أعادت والتونس عودة قوية بفضل نموذج الأعمال المعاد تنشيطه وفريق الإدارة العليا الجديد. سيسيل ممرضة وشركات الأثاث أيضا بشكل جيد. شركات التكنولوجيا والرائد كونيكا مينولتا العلامة التجارية وضعت في أداء قوي آخر. جنوب أفريقيا هي السوق الوطنية الوحيدة في جميع أنحاء العالم حيث كونيكا مينولتا هو رقم واحد بلا منازع. وكان بابيربلوس عاما مخيبا للآمال. وتعكس ستة أقسام فرعية جديدة تحديد أولويات الموارد لإدارة كل من الانخفاض والنمو الجديد. وأبرز انخفاض الطلب وضغوط الهامش الحاجة إلى تسريع هذه الاستراتيجية، والسعي إلى مزيد من النمو عبر الأشكال الرقمية والبحث عن فرص جديدة في قطاع التعبئة والتغليف. تم الحصول على ماسترباك، صانع الكرتون، لإعطاء معظم السائبة في هذا المجال. وتشمل مجالات النمو الأخرى التعبئة والتغليف المتخصصة وبدائل الاتصالات الإلكترونية للطباعة. وظلت تدفقات الدخل السنوية المستندة إلى المعاشات التقاعدية في مجال التأجير والمنتجات قوية. وساهمت أغلبية كبيرة من الكيانات التشغيلية مساهمة إيجابية، مع مساهمة قوية بشكل خاص من G فوكس. ويجري العمل على إتاحة فرص المنتجات والخدمات العضوية والتكميلية. ويجري النظر في عمليات الاستحواذ التي تزيد من نطاق العرض وتعززه. والتوسع القائم على المنتجات في أفريقيا يجري على قدم وساق. وقد حافظت وحدات التخزين القائمة على العقود على الخدمات بشكل جيد، مع مساهمات جيدة من شركات التنظيف واألمن. وقد ساعدت الإدارة الفعالة للهامش على تحقيق النتائج في السوق الحساسة للأسعار. وارتفعت أرباح التداول بشكل كبير على خلفية استراتيجية التحول الناجحة في تمس، وهي شركة التنظيف الصناعي المتخصصة التي كانت خسارة في العام السابق. وأظهرت رحلات السفر والطيران عرضا قويا حيث حافظت الشركات على السفر بشكل جيد وحققت سيارة بودجيت وفان إيجار زخما مع تولي فريق إدارة جديد. وقد حققت خدمات "بداير" أداء مرنا، وتحسنت أحجام البضائع، واستمرت العمليات المتخصصة مثل "صالونات بيدفيست" في تحقيق نمو جيد. النمو في الأوقات الصعبة النمو المستمر في بيئة تجارية صعبة يعزى إلى تطبيق واحد من التفكير نموذج الأعمال بيدفيست ثبت. هناك عدد قليل من الرتوش للشركات في عملياتنا. تركز الفرق العجاف على الأساسيات في حين تأخذ وقتا طويلا للاستثمار في النمو في المستقبل. حسن العمل الجماعي والأداء الإداري المتفوق هي المسؤولة عن الفوز حصتها في السوق وخفض التكاليف. ونحن نستفيد أيضا من التخطيط لتعاقب الموظفين في الوقت المناسب والتقدم الذي يحرزه جيل جديد من المديرين الشباب. على مدى العامين الماضيين، أخذ العديد من المديرين في الأربعينيات وأوائل الخمسينيات من القرن الماضي مقاليد الحكم وأثبتوا أنفسهم في اقتصاد صعب. إن موظفينا ومديريهم لديهم قدرة مؤكدة على التكيف مع الظروف وتحقيق النمو في الظروف الصعبة. وتستمر هذه العملية. جابي فان نيكيرك، الرئيس التنفيذي السابق للبنك القديم المتبادل، في وضع لتولي قيادة قسم الخدمات المالية كما الرئيس التنفيذي الحالي آلان سالومون يستعد للتقاعد. التنمية الإدارية رعاية وتعزيز المواهب الإدارية في المنزل يتلقى أولوية متزايدة. تم إطلاق برنامج تطوير تنفيذي العام الماضي بالتعاون مع معهد غوردون للعلوم الأعمال لاستكمال أعمال التطوير الإداري في أكاديمية بيدفيست. وينصب التركيز على زيادة تطوير الإدارة العليا والتنفيذية. ويعمل البرنامج الجديد بشكل جيد. ويتلقى تطوير المديرات السوديات اهتماما مركزا. وتمت ترقية إثنين من النساء السود إلى المدير التنفيذي خلال العام. يتلقى مدراءنا الرواتب والفوائد المتعلقة بالسوق ويتم تحفيزهم من خلال مشاركة الأرباح وخيارات الأسهم. التمكين لقد تغيرت أهداف بعض عناصر بطاقة أداء B-ببي، مما جعل التقدم التمكيني المستمر إلزاميا إذا ما أريد الحفاظ على التصنيفات أو تحسينها. ويعتبر وضع التمكين فرصة وليس خطرا. ولا تزال بيانات اعتماد التمكين جيدة، ويظهر سجلنا الحافز أننا قادرون على تأمين تحسينات مستدامة. نحن فخورون بتصنيفات تمكيننا. وأيدوا العديد من النجاحات الهامة في المناقصات، بما في ذلك عقود جديدة لغسيل الملابس لدينا، والتونس وأعمالنا في مجال تكنولوجيا المكاتب. ولا يمكن أن تصبح المعايير الأكثر صرامة بموجب مدونات الممارسات الجيدة في ب-ببي المعدلة والمعدلة ذريعة لمستويات أدنى من أداء التمكين. وسيستمر التركيز الرئيسي للمدير التنفيذي المسؤول عن التحول في تعزيز وضعنا التمكيني، مع إعطاء أولوية قصوى للإنصاف في العمل. وفي الماضي، أثبتنا قدرتنا على تحقيق تحسينات كبيرة في المشتريات المفضلة. وبفضل نموذجنا اللامركزي، فإن استثماراتنا الاجتماعية للشركات تستهدف بشكل جيد وترسخ موقفنا في المجتمعات التي نخدمها. وحققت مبادراتنا في مجال التدريب وتنمية الناس تقدما جيدا. وتستهدف الغالبية العظمى من ميزانيتنا التدريبية زيادة تطوير الموظفين السود. وقد تم وضع إستراتیجیة التمکین في میزانیاتنا وعملیات التخطیط التي یقوم بھا مدیرون ملتزمون بعمل التحویل. مخاطر الأعمال الأخرى نحن واثقون من قدرتنا على مواجهة التحديات التي هي نفسها لحلها من خلال العمل النشط من قبل مدرائنا والشعب. فعلى سبيل المثال، شكل حجم الزيادات في تكلفة المرافق الأساسية، وارتفاع أسعار الوقود أعلى بكثير، وارتفاع الأسعار على خلفية راند أضعف بكثير، تحديا للعديد من الشركات. ولمواجهة هذه الضغوط، تلتزم الفرق بالسعي المستمر إلى تخفيض التكاليف وتحسين الكفاءة. وسيكون للتحصيل الإلكتروني تأثير مادي على أعمال التوزيع لدينا. ومن المرجح أن يتم تطبيق نظام الربط الإلكتروني في العام الجديد في غوتنغ، حيث تتمركز معظم أنشطتنا. ومع ذلك، كان من المتوقع أن يتم تحصيل الرسوم لبعض الوقت، واتخذت الإدارة خطوات مناسبة. هناك آثار كبيرة على أعمال تأجير السيارات لدينا، ولكن تم بالفعل توفير لضمان استرداد الرسوم من العملاء. تكاليف الأجور هي عامل مادي في جميع أعمالنا. وقد ارتفع مستوى تسويات الأجور ارتفاعا، غير أن عقودنا تسمح بزيادة الأسعار الداخلية عندما تتحرك جداول الأجور الوطنية ارتفاعا. الزبائن يتطلعون لنا لمساعدتهم على السيطرة على التكاليف، ولكن نقدر أنه بمجرد أن يكون قد تم رفعها الارتفاع لا يوجد بديل سوى لتمريرها. إن الجريمة تشكل تحديا مستمرا وأن نظمنا الأمنية (صارمة بالفعل) قد صعدت. وقد تم تعزيز وظيفة التدقيق الداخلي بشكل كبير، كما تم اتخاذ إجراءات جديدة للحيلولة دون تكرار أي تزوير خطير يرتكب ضمن أعمالنا في مجال السيارات. ونحن نضمن أيضا ضد الخسارة المتعلقة بالجريمة. وفي مجال التغييرات في السياسات، يمكن أن تصبح التحديات الظاهرة على المدى القصير في كثير من الأحيان فرصا طويلة الأجل. إن التركيز على تنمية الأعمال التجارية المحلية الصغيرة من قبل شركات التعدين وغيرها قد يوفر فرصا لتعزيز مبادرات تنمية المشاريع. لدينا شركاء ديناتلا التمكين لديهم صلات القاعدة الشعبية قوية ومورد قيمة ونحن ندرس هذه الفرص. الابتكار والتغيير واصلت العديد من الشركات إعادة تسمية العلامة التجارية وعملية إعادة وضع للاستفادة من قوة اسم بدفيست. وقد اعتمدت شركات الاتصالات والتكنولوجيا الجديدة داخل بابيربلوس هوية بيانات بيدفيست. أفكوم، التعبئة والتغليف ومنتجات الربط شركة، أصبح بيدفيست أفكوم. الفخر في بيدفيست هو قوة موحدة قوية والاتجاه إعادة تسمية يبدو مؤكدا على الاستمرار. والابتكار مستمر. وقد اشترى السفر والطيران مؤخرا حقوق نظام ويبجيت للسفر عبر الإنترنت، مما زاد من قدراته على الإنترنت. جذبت ويبجيت اهتمامنا لأنها أعطت قيادة عالمية في التطبيق الذكي من أدوات السفر وأفضل الممارسات في العالم هو المعيار المطبق من قبل شركاتنا. الابتكار من خلال مبادئ العلامة التجارية يخلق أيضا فرصا لنمو الأعمال الجديدة. لدينا مكتب تكنولوجيا الأعمال هو المتداول التكنولوجيا الجديدة من كونيكا مينولتا. الأشعة الرقمية وعود العديد من الكفاءة ونحن في وضع لمساعدة المهنيين الطبيين الذين يتطلعون إلى اعتماد هذا النهج الجديد. المستقبل لقد حققت أقسامنا العشرة أداء مرغوبا في عام 2018. ونتوقع أن تواصل أقسامنا ال 11 مواصلة العمل الجيد في عام 2018. وسيشكل تطوير قسم المنتجات الاستهلاكية الجديدة في بيدفيست نقطة تركيز. وستتم عمليات الاستحواذ الأخرى بنشاط في سوقنا المحلية، وفي أفريقيا وفي الأسواق الدولية الأخرى. وسيسعى أيضا إلى تحقيق نمو عضوي مستمر. واجهتنا أعمال بابيربلوس صعوبات في الفترة السابقة، ولكن لديها القدرة على العودة بقوة، نظرا لزيادة التركيز على التعبئة والتغليف وحلول التكنولوجيا الجديدة. كما كانت عمليات الشحن لدينا تحت الضغط حيث انخفض حجم الصادرات في فئات السلع الهامة. تسببت أنشطة الاستيراد والتصدير البطيئة في تجاوز بعض خطوط الشحن جنوب أفريقيا. ومع ذلك، مع تحقيق جنوب أفريقيا تدريجيا نموا أكثر قوة، أعمالنا الشحن في وضع جيد للاستفادة من ميزة. تقدم أعمالنا الأساسية القائمة على العقود خدمات أساسية ولديها قدرة مؤكدة على إضافة قيمة وضمان استمرار النمو على الرغم من ظروف التداول الصعبة. فهذه الشركات ذات كفاءة عالية وقيادة جيدة ولديها القدرة على الحفاظ على النمو المستدام. وقد يؤدي الراند الضعيف إلى ضغوط أسعار في تجارة التجزئة الجديدة في السيارات، ولكن أعمالنا التي أعيد تنشيطها في مجال السيارات قد بنت زخما كبيرا وهي في وضع جيد لضمان المزيد من النمو. تواجه الخدمات المالیة تحدیات في بیئة أسعار فائدة منخفضة ومن المتوقع أن تتکثف المنافسة. ومع ذلك، فإن هناك إمكانية للعودة إلى النمو القوي. وستحظى فرص دفع مكاسب قوية في قطاع التأمين باهتمام خاص. ومن المأمول أن يحقق اإلنفاق على البنية التحتية من الحكومة زخما في العام القادم. وسيقوم قسم كهربائي معاد تنظيمه بتحسين هذه الفرص. وسوف يكون الترحيب بمستوى النمو الوطني موضع ترحيب، ولكن خطط النمو في بيدفيست جنوب أفريقيا لا تعتمد على تحسن مفاجئ أو دراماتيكي في بيئة الأعمال الأوسع نطاقا. إن موظفينا ومديريهم لديهم قدرة مؤكدة على التكيف مع الظروف وتحقيق النمو في الظروف الصعبة. وسوف يقف ذلك في حالة جيدة، حيث قد تظل ظروف التداول غير مؤكدة لبعض الوقت. لدينا هيكل متنوع تمكننا من الصمود أمام اللكمات الاقتصادية وتقديم أداء قوي في مجالات الفرص. مع إضافة شعبة 11 سنحقق المزيد من التوازن ونمو أقوى. استمرار النمو في بيئة تجارية صعبة يعزى إلى تطبيق واحد من التفكير في نموذج الأعمال بيدفيست ثبت. بنك بيدفيست شكرا لكم على ردكم سيتم الاتصال بك قريبا عدم وجود تطوير مديرين فرع الأسود أضيف 17 أبريل 2018 من قبل موظف الحالي كنت يعمل من قبل بنك بيدفيست لحوالي 3 سنوات. أصبح من الواضح جدا أن ليست على استعداد لتطوير الأسود مديرون برانش. وهناك مدير هندية واحدة إدارة ما لا يقل عن 5 فروع، ومع ذلك تجد أن هناك حفنة من المشرفين المؤهلين المختصة التي هي في الواقع تشغيل أحد الفروع. من بين جميع مديري الفروع فقط ربع المؤهلين في الواقع بقية هناك لأن يعرف شخص ما في الإدارة أو لأنها بيضاء. أيضا في الفروع تجد أنها توظف الناس الذين دون 39t لديهم المهارات اللازمة اللازمة للعمل في البنك. ولكن مرة أخرى بسبب المحسوبية أو اللون يحصلون على وظيفة. إذا كان شخص ما يريد كسب النسب (ليست جيدة) ولكن النسب النسب تجد أنك بحاجة إلى التحرك في جميع أنحاء البنك في مواقف مختلفة للحصول على الحد الأدنى من 3 راتب. أيضا المديرين لديهم المحبة وليست صادقة وأخلاقية. وعلى وجه الخصوص مدير مركز الاتصال. وقالت انها لن تعد الناس مواقف متفوقة فقط لعدم تسليم عندما يوقعون على الرغم من الالتزام والأداء الذي يعطيونه. عرضت علي منصب مشرف، واضطررت إلى تقديم عرض إلى لجنة التوظيف واقترحت هدف خطة تسويقية محددة في سوق معينة للمساعدة في نمو وتوسيع سوقنا الديموغرافي، ولكن قبل أن يتمكنوا من اسمحوا لي أن أعرف تركت ل منظور افضل. لماذا لا ينشئ البنك مديري الفروع الفرديين حتى تتمكن من العمل في فرعها وتطويرها وفقا لأماكن الفرع، وهذا من شأنه أن يزيل ضغط مدير واحد من إدارة 5 إلى 6 فروع ذات ديموغرافيات مختلفة. لا يمكن للبنك أن ينمو بسرعة لأنه فشل في استهداف استراتيجية التسويق ذات الصلة في ديموغرافية محددة. ونتيجة لذلك فقد العملاء فضفاضة لأنه يبدو أنهم don39t تعرف بالضبط ما يريدون وكيفية الحصول على ذلك. كما لو أنها اختيار الجيب خطة دون القيام بدراسات الجدوى اللازمة لمن بالضبط ما تحتاج إلى استهداف. تبادل العملات الأجنبية هو حقا قوتهم بعد أنها don39t جعل ذلك كثيرا، وهم في عداد المفقودين على مجموعة كاملة من السوق هناك. حتى الترخيص المصرفي لديها قيود التداول. لذلك بصراحة هذا البنك بحاجة للحصول على البط في صف واحد وتنفيذ طرق النمو والوصول إلى سوق محددة التي يمكن أن تضع اسم البنوك في السوق. وذلك أساسا لأن العديد من الناس سواء كان ذلك منخفضة، المتوسطة أو المرتفعة الدخل don39t حتى نعرف بنك بيدفيست موجود. أن 39s بلدي 2 سنتس يستحق. -) كشف لي لمعرفة المزيد عن مختلف العملات نقص في تطوير مديري الفروع السوداء